専門コース詳細
人事プロフェッショナルとしてキャリアを飛躍させる3つの専門領域。それぞれの特色と学習内容を詳しくご紹介します。
採用・人材獲得コース
現代的な採用戦略でトップタレントを引き寄せ、選考する技術をマスター。雇用者ブランディング、ソーシング技術、候補者評価手法を包括的に学習し、組織の競争力を高める人材獲得のプロフェッショナルを目指します。
習得スキル
- 行動面接技法
- コンピテンシー評価
- 無意識バイアス軽減
- ATS最適化技術
実践プロジェクト
- 採用戦略立案
- 選考プロセス設計
- 候補者体験改善
- 採用ROI分析
期待される成果
パフォーマンス管理システム
組織成功のための効果的なパフォーマンス管理プロセスを設計・実装。目標設定、継続的フィードバック、校正会議を戦略的にアプローチし、従業員の能力を最大化する仕組みを構築します。
習得スキル
- OKR実装戦略
- 360度フィードバック
- 業績改善計画
- 継続的フィードバック
実践プロジェクト
- 評価制度設計
- 目標管理システム構築
- パフォーマンス分析
- 組織文化変革
期待される成果
HRアナリティクス・人材データ
戦略的な人事意思決定のためのデータ分析を活用。HR指標、予測分析、労働力計画モデルでデータ駆動型アプローチを実現し、組織の競争優位性を数値で証明できる人事エキスパートを育成します。
習得スキル
- 予測分析モデル
- 離職率分析
- ダッシュボード作成
- 統計的分析手法
実践プロジェクト
- 人材分析レポート作成
- 離職予測モデル構築
- 組織ネットワーク分析
- ROI計算システム
期待される成果
サービスの進め方
個人のレベルと目標に合わせた体系的なアプローチで、確実にスキルアップを実現します。
初期診断
現在のスキルレベルと目標設定を詳細に分析し、個人最適化された学習プランを作成します。
基礎学習
専門理論と実務知識を体系的に学習し、実践に必要な知識基盤を確実に構築します。
実践演習
実企業の課題を題材とした実践プロジェクトで、習得した知識を実務レベルまで昇華させます。
成果創出
資格取得サポートと就職・転職支援により、理想のキャリアポジション獲得を実現します。
学習サポート体制
専任メンター
業界経験15年以上の専門家による個別指導
実践プロジェクト
協力企業300社の実際の課題で実務経験を積む
成果保証
目標未達成の場合は追加サポートを無償提供
コース比較・選択ガイド
あなたのキャリア目標と現在のスキルレベルに最適なコースを選択するための詳細比較をご提供します。
| 比較項目 | 採用・人材獲得 | パフォーマンス管理 | HRアナリティクス |
|---|---|---|---|
| 受講料金 | ¥55,000 | ¥59,000 | ¥63,000 |
| 学習期間 | 3-4ヶ月 | 4-5ヶ月 | 5-6ヶ月 |
| 難易度レベル | 初級-中級 | 中級 | 中級-上級 |
| 推奨対象者 | 人事未経験-3年目 | 人事経験2年以上 | 人事経験3年以上 |
| 実践プロジェクト数 | 5件 | 6件 | 7件 |
| 期待年収向上 | +¥1.5M | +¥1.8M | +¥2.2M |
選択ガイド
採用・人材獲得コース
人事未経験者や採用業務を強化したい方に最適
パフォーマンス管理
組織マネジメントスキルを高めたい中級者向け
HRアナリティクス
データ分析で差別化を図りたい上級者に推奨
複数コース割引: 2コース同時受講で10%、3コース全受講で15%の割引が適用されます。
コース組み合わせ例
キャリアチェンジ型
採用 → パフォーマンス管理
他業種から人事への転職を目指す方
専門特化型
パフォーマンス管理 → HRアナリティクス
管理職昇進を目指す中堅人事担当者
包括マスター型
3コース全受講
人事部長・CHROを目指すリーダー候補
期待される成果と効果
各コース受講により実現される具体的な成果と、キャリアへのインパクトをデータで示します。
短期的成果（3-6ヶ月）
スキル習得・資格取得
- • 業界認定資格の取得（95%の取得率）
- • 専門技術の実務レベル習得
- • データ分析ツールの活用能力向上
業務パフォーマンス向上
- • 業務効率25-40%向上
- • 問題解決能力の飛躍的改善
- • 戦略的思考力の向上
社内評価・昇進機会
- • 社内プロジェクトリーダー抜擢
- • 人事部門での発言力向上
- • 経営層への提案機会増加
長期的成果（6ヶ月-2年）
キャリア・年収向上
- • 平均年収35%向上（¥180万円増）
- • 管理職昇進率85%
- • 転職成功率92%
専門性・市場価値
- • HR業界でのエキスパート認知
- • 講演・執筆依頼の増加
- • 業界ネットワークの拡大
組織への貢献・影響
- • 組織の人事施策改革をリード
- • 採用・人材開発の成功率向上
- • データ駆動型組織文化の推進
コース別成果目標
採用・人材獲得
パフォーマンス管理
HRアナリティクス
受講プラン・料金体系
個人のニーズと予算に合わせて選択できる柔軟な料金プランをご用意しています。
単科受講プラン
1つの専門分野を集中学習
2コースセットプラン
戦略的スキル組み合わせ
全コースマスタープラン
人事のオールラウンダーを目指す
支払い方法・割引制度
支払い方法
各種割引制度
最先端技術と革新的アプローチ
業界最新のテクノロジーと独自開発した学習システムで、最高品質の教育体験を提供します。
学習プラットフォーム
AIパーソナライズ学習
機械学習アルゴリズムが個人の学習パターンを分析し、最適な教材提示順序と難易度調整を自動実行。学習効率を最大化します。
リアルタイムダッシュボード
学習進捗、理解度、スキル習得状況をリアルタイムで可視化。データドリブンな学習計画調整が可能です。
インタラクティブ実習環境
仮想企業環境での実践シミュレーションにより、リスクなしで実務経験を積むことができます。
分析・評価ツール
スキル診断エンジン
独自開発したコンピテンシー診断システムで、現在の能力レベルと成長ポテンシャルを詳細分析します。
パフォーマンス予測モデル
機械学習による学習成果予測により、最適な学習パスと目標達成確率を算出します。
キャリアマッチングシステム
習得スキルと市場需要をマッチングし、最適な転職先・キャリアパスを提案します。
導入技術一覧
クラウド基盤
データ分析
コミュニケーション
セキュリティ
品質保証とサポート体制
業界最高水準の品質基準と包括的なサポート体制で、受講生の成功を確実にお約束します。
品質基準・認証
ISO 21001認証
教育組織マネジメントシステムの国際標準規格に準拠した品質管理体制を確立・運用しています。
JHRM公式認定
日本人事管理協会から教育機関として最高ランクの認定を取得。業界標準の教育品質を保証しています。
プライバシーマーク
個人情報保護体制の最高認証を取得。受講生の個人情報を安全に管理・保護しています。
サポート保証制度
成果保証制度
受講後6ヶ月以内に目標未達成の場合、追加サポートを無償提供いたします。
- • 追加メンタリング最大12時間
- • 就職支援期間6ヶ月延長
- • 補講受講権利
満足度保証
受講開始から30日以内であれば、理由を問わず全額返金いたします。
生涯学習サポート
卒業後も継続的なスキルアップをサポート。業界動向の情報提供を生涯継続します。
- • 月次業界レポート配信
- • 年2回の同窓会・勉強会
- • 新コース特別割引
24時間サポート体制
専任メンター
業界経験15年以上の専門家が個別に学習をサポート。質問対応は24時間以内を保証。
学習サポートデスク
技術的な質問から学習計画の相談まで、専門スタッフがチャット・電話で即座に対応。
キャリアアドバイザー
転職・昇進支援の専門家が個別面談を実施。理想のキャリア実現をマンツーマンでサポート。
テクニカルサポート
システム利用やツール操作のサポート。遠隔操作による直接支援も可能で、確実に問題解決。